TOP 100 žen českého právního byznysu pro rok 2026
- před 17 hodinami
- Minut čtení: 3
Stovka výjimečných profesních drah. Takové skóre hlásí již pátý přehled elitních českých byznysových právniček, který pro rok 2026 přináší projekt LEX ELITE ve spolupráci s Magazínem Euro. Na konci článku naleznete odkazy na PDF s přehledem ke stažení.
Vychází pátá edice přehledu TOP 100 žen českého právního byznysu, kterou sestavili zástupci projektu LEX ELITE. Přehled, který vychází tradičně na webu Magazínu Euro, obsahuje 100 advokátek napříč devíti hlavními oborovými kategoriemi. Zmiňuje expertky, které vedou miliardové transakce, mají vliv na klíčové byznysové události a patří k předním právním byznysovým osobnostem napříč středoevropským trhem.
Poprvé za svou historii přehled nezmiňuje firemní právničky. Ty jsou nově součástí samostatného přehledu 115 In-House Legal Business Frontrunners, který vyšel v magazínu Euro Lawyers na konci loňského roku. Součástí přehledu TOP 100 žen českého právního byznysu je naopak již tradičně skupina „All-Star“ expertek. Tedy těch právniček, které jsou dlouhodobě uznávané nejen na lokální úrovni. V letošním roce jde o 21 expertek, které již v dalších edicích nebudou zmiňovány. Z předchozích ročníků je v této skupině dohromady zařazeno již 56 elitních právniček. I jejich přehled naleznete na odkazech níže.
Díky výběru právniček do skupiny „All-Star“, která již není v dalších ročnících v přehledu zařazena, se do něj dostávají každý rok nová jména. „Letos jich je hned 45. Takový nárůst je daný zejména tím, že jsme začali listovat firemní právní experty v samostatném přehledu,“ popisuje Jaroslav Kramer z agentury Cover Story, která přehled pod hlavičkou projektu LEX ELITE vydává.
V přehledu TOP 100 žen českého právního byznysu se objevuje celkem 9 kategorií. Z nich se vyjímá devítka žen zařazených v kategorii TOP Partnerky. Kromě zásadního vlivu na chod a management kanceláří, kde působí, patří také mezi uznávané expertky v dalších oblastech. „Většina dam v této kategorii by v přehledu zaznamenala více umístění, ve finálním souhrnu je nicméně vždy možné pouze jedno místo,“ dodává Nikola Macková z agentury Cover Story.
Celkově na počet zařazených právniček v letošní edici vede advokátní kancelář White & Case se sedmi expertkami. V těsném závěsu jsou s šesti právničkami Havel & Partners a Dentons. Pět zmínek mají v letošním přehledu A&O Shearman a čtveřici právniček si mohou letos připsat například Deloitte Legal, Portos nebo Kocián Šolc Balaštík. Trojicí zařazených advokátek se mohou pochlubit například Clifford Chance, Rowan Legal, bpv Braun Partners, Aegis Law, Sedlakova Legal, Schönherr nebo Wolf Theiss.
„Pokud se podíváme na všechny dámy, včetně dřívějších laureátek v „All-Star“ skupině, vede na počet expertek kancelář Havel & Partners se devíti advokátkami, kterou následují se sedmi právničkami Dentons a White & Case,“ říká Jaroslav Kramer.
„Máme radost, že se i popáté se povedlo sestavit unikátní seznam, který má za cíl sloužit zejména jako inspirace a připomínka nejen individuálních úspěchů výjimečných právniček, ale také tvrdé práce jejich kolegyň a kolegů. Stejně jako v předchozích letech ani letos nemá přehled za cíl být vyčerpávajícím a uzavřeným výčtem,“ říká Nikola Macková z agentury Cover Story, která přehled pod hlavičkou projektu LEX ELITE vydává.
Přehled TOP 100 žen českého právního byznysu sestavili zástupci projektu LEX ELITE na základě podkladů z mezinárodních žebříčků Chambers and Partners, The Legal 500, IFLR1000 a řady oborových přehledů (například IP Stars), dále žebříčku Právnická firma roku ČR, přehledů zpracovaných magazínem Forbes či projektem #FinŽeny a současně na základě doporučení významných osobností z klientského prostředí.
Do přehledu jsou zařazeny ty byznysové kategorie, které jsou přednostně reflektovány na mezinárodní úrovni a současně k nim organizátoři dohledali alespoň dvě relevantní oceňované osobnosti na českém trhu. V každé oblasti jsou právničky seřazeny nejprve v rámci „All-Star“ skupiny a následně abecedně.
Kompletní přehled si můžete prolistovat ve formátu PDF: